職位描述
◆工作職責：
1、全權管理所在子公司各部門，對所屬公司各部門正常、高效、規(guī)范的運營負責，對各部門工作中出現(xiàn)的操作事故、責任事故、緊急事件、危機事件負責；
2、對正式員工及實習生進行公平、認真的培養(yǎng)和考核，決定本公司員工的工作調(diào)整、任免和獎懲；
3、 對所在地區(qū)的所有客戶及市場負責，對公司在該地區(qū)的社會信譽、客戶信譽負責；
4、 對總公司下發(fā)的各項通告的正確貫徹和執(zhí)行負責，保證上意下達、下情上傳；
5、 對其他兄弟公司在本公司區(qū)域范圍內(nèi)辦理業(yè)務期間出現(xiàn)的問題負責；
6、 站在全局發(fā)展的高度，有義務對所在公司周邊新開設的分公司全力支持、無私協(xié)助；
7、 完成總公司總經(jīng)理下達的工作任務，對所屬公司發(fā)生的危機事件負責；
8、 依據(jù)總公司下達的年度經(jīng)營指標，積極分解計劃，按時完成指標；
9、 遵守財務管理要求，嚴格按照公司財務制度的各項規(guī)定執(zhí)行；
10、 不得泄露公司商業(yè)機密，不得擅自披露公司任何未成文的決定及相關安排。
◆任職條件：
1、35-50歲，本科以上學歷；
2、10年以上紡織、化纖業(yè)銷售經(jīng)驗， 5年以上帶領團隊經(jīng)驗；
3、抗壓能力；
浙公網(wǎng)安備 33071802100038號
